书目详细信息
： 三三制薪酬设计案例精选
书目信息 机读格式(MARC)
| ISBN/价格： | 978-7-301-11578-7:CNY49.00 |
|---|---|
| 作品语种： | chi |
| 出版国别： | CN 110000 |
| 题名责任者项： | 三三制薪酬设计案例精选/.胡八一主编 |
| 出版发行项： | 北京:,北京大学出版社:,2007 |
| 载体形态项： | 322页:;+图表:;+24cm |
| 提要文摘： | 本书主要介绍了薪酬设计及管理作为人力资源管理的一项基本、最重要的职能，既是企业激励机制的核心部分，也是员工最为关心的问题。企业薪酬体系设计是否科学合理，不公关系到员工个人的切身利益，还将直接影响企业的稳定和生产经营效率。 |
| 题名主题： | 企业管理 劳动工资管理 案例 |
| 中图分类： | F272.92 |
| 个人名称等同： | 胡八一 主编 |
| 记录来源： | CN XYWH 20070505 |
| 记录来源： | CN PCL 20070619 |